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Elles sont le rendez-vous attendu entre les Directions des Ressources Humaines et les instances de représentation du personnel. Chaque année, les NAO offrent l'occasion de se pencher sur bon nombre de sujets qui touchent les collaborateurs, et tout particulièrement celui de la rémunération. Les décisions qui y sont prises sont donc structurantes pour les entreprises.
Nous avons conçu cette antisèche pour vous partager :
- Les sujets qui font pencher la balance
- Les étapes de préparation incontournables
- Nos conseils pour adopter un état d'esprit constructif
- Des propositions pour favoriser le bien-être de vos salariés
- La clé du succès, une fois vos NAO terminées
Obligations, ressources, arguments, données clés : nous vous accompagnons pas à pas pour structurer et animer avec succès ces échanges internes enrichissants. Suivez le guide !
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