Valorisez votre politique d’avantages
grâce à une solution responsable tout-en-un
Proposer une offre innovante en matière d’avantages salariés est une opportunité pour les entreprises qui souhaitent engager leurs collaborateurs : ils sont 82 % à estimer que les avantages sont essentiels pour soutenir leur pouvoir d’achat.
Swile et Worklife l’ont bien compris, en développant des solutions multi-benefits ambitieuses. Avec un positionnement entièrement tourné vers le bien-être des salariés, la licorne tricolore s’est rapidement fait un nom sur le marché des titres-restaurant.
Large réseau d’acceptation, commissionnement plafonné à 3,85 % : Swile entend révolutionner la pause déjeuner des collaborateurs. Bénéficiant de sa notoriété, l’entreprise a étoffé sa solution en la complétant d’une offre de titres cadeaux et de titres mobilité.
Pour sa part, Worklife est une filiale du Groupe Crédit Agricole qui propose l’unique plateforme tout-en-un pensée pour aider les équipes RH et RSE à optimiser et rendre visible leur stratégie d’avantages. Avec en tête une obsession : faire de leur politique sociale un levier d’impact économique, humain et sociétal.
Cela se traduit par des engagements forts, puisque Worklife est la solution leader de la mobilité durable et le seul émetteur de titres-restaurant dématérialisés avec un réseau d’acceptation illimité dans le cadre légalet un modèle économique à 0 % de commission auprès des restaurateurs.
Les salariés équipés sont conquis : 99 % installent l’application Worklife et 92 % l’ouvrent au moins une fois par semaine !
Comparez les fonctionnalités
Worklife est la seule solution d’avantages salariés qui engage vos collaborateurs en faisant rayonner votre marque employeur.
Tout à fait, rendez-vous ici pour faire votre demande de démo. Nos équipes vous recontreront très vite assez d’organiser une démo personnalisée.
Pour les équipe RH: une interface admin pour gérer, à un seul endroit, tous les avantages offerts par votre entreprise. Depuis cette interface, vous avez aussi la possibilité de communiquer avec vos collaborateurs via l'envoi de notifications sur leur application.
Pour les collaborateurs: une carte bancaire VISA pour financer toutes les dépenses liées aux avantages offerts et une application pour suivre leur dépenses en temps réel et être informés des dernières informations importantes que vous leur communiquez. Ce sont nos clients qui en parlent le mieux, découvrez leur histoire en cliquant ici.
Le financement des avantages salariés via la fiche de paie peut êtreun vrai casse-tête et la gestion des justificatifs par les équipes RH fastidieuse. Financer les avantages via la carte de paiement Worklife vous permet d'automatiser ce financement à 100% ! Vous choisissez le montant de l'allocation ainsi que la part de financement par avantage et par collaborateur depuis votre interface admin ; vos collaborateurs en profitent en payant tout simplement avec leur carte. La carte détecte le type de dépense, l'attribue au bon avantage et répartit les part employeur/employé instantanément au moment du paiement. Un gain de temps et d'argent pour tous.
Choisir Worklife, c'est vous différencier
Notre obsession : vous permettre d’avoir un impact écologique, économique et social grâce à votre politique d'avantages et rémunération.
L’unique plateforme tout-en-un d’avantages salariés
Une solution tout-en-un intégrée à vos outils RH pour optimiser et développer votre stratégie d’avantages salariés.
La seule solution qui fait rayonner votre marque employeur
C’est votre organisation qui est mise en avant, pas Worklife ! Vos salariés se rendent enfin compte de ce que vous faites pour eux.
Le plus grand réseau d’acceptation
Le plus grand réseau de commerçants partenaires, quel que soit l’avantage. Aucune commission prélevée, aucune restriction.
Service client gratuit et ultra réactif
L'accompagnement quotidien de vos utilisateurs par notre support pour garantir une expérience collaborateur optimale.
Leader des avantages responsables
En matière de mobilité durable, et le seul acteur des titres-restaurant avec un modèle économique éthique à 0% de commission.
Facturation uniquement à l’usage
Les avantages salariés vous sont facturés que lorsqu'ils ont été consommés. Plus de perdus-périmés, plus de budget gâché.
Plus de 300 entreprises se sont révélées à nos côtés
