Proposez le forfait mobilités durables et le remboursement
des transports combinés
Betterway et Worklife sont deux émetteurs concurrents qui se positionnent pour démocratiser la mobilité durable au sein des entreprises françaises, accélérer la transition écologique et contribuer au financement des déplacements de leurs salariés.
Betterway propose une offre exclusivement dédiée à la mobilité collaborateurs : son Pass mobilité permet à la fois le financement du Forfait mobilités durables et du Crédit Mobilité, pour couvrir l'ensemble des besoins en trajets domicile-travail des collaborateurs et augmenter leur pouvoir d'achat. Ce pass fonctionne en synergie avec un IBAN individuel pour prendre en charge les prélèvements automatiques de certaines dépenses mobilité comme les abonnements de transports.
Avec Betterway, chaque avantage mobilité est alloué et géré depuis une interface de gestion administrateur, intégrée aux outils RH existants. Betterway est en partenariat exclusif avec EdenRed pour accompagner les entreprises dans leur transition mobilité.
Filiale du groupe Crédit Agricole, Worklife présente une offre à 360° pour répondre à tous les besoins de déplacement : Forfait mobilités durables, Crédit mobilité mais aussi Avantage auto. Au-delà de l’offre mobilité, ce sont tous les avantages salariés qui peuvent être réunis sur une carte de paiement tout-en-un !
Chaque collaborateur dispose d’une App‘ personnalisée à l’image de son entreprise pour consulter la répartition employeur-employé, son solde restant et l’ensemble du socle social mis en place par son employeur. 99 % des salariés installent l’application Worklife et 92 % l’ouvrent au moins une fois par semaine !
De leur côté, les équipes RH et RSE peuvent piloter l’ensemble des avantages depuis une interface de gestion unique, également intégrée aux outils RH, pour mesurer l'impact écologique de leur politique salariale. La mise en place du financement au réel de ce qui est vraiment dépensé par les collaborateurs présente enfin un avantage économique pour l'employeur.
Comparez les fonctionnalités
Une expérience utilisateur optimale pour vos collaborateurs, dans le respect des commerçants-restaurateurs avec le seul modèle économique à 0% de commission.
Si vous avez déjà les IKV mis en place dans votre politique de mobilité : il est possible de les inclure dans le cadre du FMD.
Si ce dispositif n'est pas actuellement mis en place au sein de votre entreprise : le Forfait Mobilités Durables est un dispositif qui vient remplacer l'IKV.
La carte Worklife peut être utilisée avec un grand nombre de mode de transport :
- Covoiturage : Blablacar Daily
- Transports en commun (abonnements ou tickets à l’unité) : RATP, TCL, RTM, Tisséo, Star, Aérosat
- Location / mise à disposition de trottinette en libre service : Dott, Bird, Lime, Wind, Flash, Jump, Bolt, Tie
- Location / mise à disposition de vélo en libre service : Velib, VLC, Ofo, Obike, Green On, Indigo Weel
- La location / mise à disposition de scooter en libre-service : City Scoot, Indigo Weel
- Auto-partage avec des véhicules électriques, hybrides rechargeables ou hydrogènes
- Leasing Vélo et vélo à assistance électrique
- Achat d'un vélo ou d’accessoires de vélos
Pour retrouver la liste complète des modes de transport éligibles au forfait mobilité durable, téléchargez notre Livre Blanc “Forfait mobilités durables - le guide ultime” en cliquant ici.
L'achat de scooter électrique n'est pas encore possible dans le cadre du Forfait Mobilités Durables.
En revanche, l'achat de trottinette électrique est possible depuis janvier 2022, ainsi que les monoroues, les gyropodes, les skateboards et les hoverboards)
L'utilisation en libre service de scooters électriques est néanmoins possible.
Choisir Worklife, c'est vous différencier
Notre obsession : vous permettre d’avoir un impact écologique, économique et social grâce à votre politique d'avantages et rémunération.
L’unique plateforme tout-en-un d’avantages salariés
Une solution tout-en-un intégrée à vos outils RH pour optimiser et développer votre stratégie d’avantages salariés.
La seule solution qui fait rayonner votre marque employeur
C’est votre organisation qui est mise en avant, pas Worklife ! Vos salariés se rendent enfin compte de ce que vous faites pour eux.
Le plus grand réseau d’acceptation
Le plus grand réseau de commerçants partenaires, quel que soit l’avantage. Aucune commission prélevée, aucune restriction.
Service client gratuit et ultra réactif
L'accompagnement quotidien de vos utilisateurs par notre support pour garantir une expérience collaborateur optimale.
Leader des avantages responsables
En matière de mobilité durable, et le seul acteur des titres-restaurant avec un modèle économique éthique à 0% de commission.
Facturation uniquement à l’usage
Les avantages salariés vous sont facturés que lorsqu'ils ont été consommés. Plus de perdus-périmés, plus de budget gâché.
Plus de 300 entreprises se sont révélées à nos côtés
