Télétravail, les nouveaux besoins

Comment l'allocation télétravail peut répondre aux nouveaux besoins des collaborateurs.

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Au sommaire de ce livre blanc

L'amplification et la pérennisation du télétravail depuis la crise sanitaire pousse les employeurs à repenser complètement l'expérience de travail : organisation, lieu, collaboration, mobilité, culture…

Notre objectif avec ce livre blanc est de décrypter les nouvelles attentes des collaborateurs pour vous partager les bonnes pratiques en matière d'accompagnement au télétravail.

Vous y retrouverez ainsi :

✔️ les statistiques sur les attentes des salariés
✔️ les obligations légales employeur
✔️ la méthode de calcul de l’indemnité télétravail
✔️ la liste des frais pouvant être exonérés d’impôt
✔️ tout sur l’allocation télétravail Worklife

Pour faire bénéficier à vos salariés des meilleures conditions de travail possibles à distance, avec une allocation adaptée, tout en faisant rayonner votre marque employeur.

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Worklife, qui sommes-nous ?

Worklife valorise l'ensemble des avantages sociaux nouvelle génération sur une plateforme unique : titres-restaurant, forfait mobilités durables, allocation télétravail, sport, services à la personne, bons cadeaux, vacances ou tout autre avantage personnalisé.

Nous donnons enfin de l’impact économique, écologique et social aux avantages salariés grâce à une application entièrement personnalisable, une carte de paiement tout-en-un et un tableau de bord RH, pour offrir la meilleure expérience possible aux employés et aux équipes RH.

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